Работа в области управления персоналом, тренинги в Калуге
107 вакансий
Сортировка
Постоянная работа
Отрасль компании
График работы
Кадровое делопроизводство в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска, поощрения, наказания, учет и ведение трудовых книжек, табелирование, ведение кадрового архива...
Опыт работы в кадрах в производственной компании от 1 года. Уверенный пользователь ПК и 1С Зарплата Кадры.
Отправлено
Будьте первыми
Вместе с европейской HR командой разработка и внедрение стратегии по подбору, адаптации и обучению персонала в соотвествии с лучшими практиками...
Высшее образование (гуманитарное, социология, психология), желательно дополнительное образование или сертификация в области HR. 5-7 лет опыта работы в качестве...
Отправлено
Отклик без резюме
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перевод, отпуска, ведение трудовых книжек, личных дел). Разработка положений, правил внутреннего распорядка...
Опыт ведения кадрового учета и кадрового делопроизводства в компании численностью не менее 100 человек. Знание трудового законодательства РФ, умение применять...
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Ведение полного цикла кадрового делопроизводства Региональной компании численностью около 100 человек; (общая численность Холдинга 700+). Контроль исполнения стандартов кадрового...
Отличное знание Трудового законодательства, нормативных документов, регулирующих порядок оформления кадровых документов. Опыт ведения КДП в компании со штатом от 500...
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Публикация информации о вакансиях в различных поисковых источниках. Анализ потока откликов/входящих резюме, организация и проведение интервью с кандидатами.
Опыт работы в аналогичной должности (от 2-х лет). Владение английским на уровне от Intermediate/Upper-intermediate для взаимодействия с...
Отправлено
Будьте первыми
Размещение вакансий в интернет-ресурсах и СМИ. Поиск кандидатов на открытые вакансии. Проведение первичного интервью и оценки кандидатов по телефону.
Опыт работы оператором контактного центра от полугода. Опыт работы в качестве рекрутера (приветствуется). Грамотная речь, презентабельный внешний вид и голос.
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Первичный отбор (оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов). Участие в разработке систем мотивации, оценки персонала. Мониторинг рынка труда.
Высшее профильное образование. Хорошие коммуникативные и аналитические навыки. Знание современных HR технологий и методов подбора персонала. Практический опыт работы в...
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Реализация проектов по аутсорсингу бизнес-процессов (полный цикл подбора персонала на проект, организация обеспечения персонала медосмотром, одеждой, питанием и другими...
Высокие коммуникативные навыки, умение одинаково доброжелательно коммуницировать с разной категорией персонала. Высокие организаторские способности. Умение анализировать информацию, работать с цифрами.
Отправлено
Отклик без резюме
Организация ведения кадрового учета компании (курирование работы специалиста по кадрам). Ведение миграционного учета (Китай, 2-3 сотрудника). Подбор персонала.
Опыт работы. Отличное знание ТК РФ и КДП. Знание миграционного законодательства. Высокие организаторские качества. Способность работать в условиях многозадачности.
Работодатель сейчас онлайн
Отправлено
Отклик без резюме
Построение работы отдела обучения. Построение системы обучения и развития кадров. Разработка и проведение тренингов для персонала компании. Разработка учебных материалов.
Высшее образование (желательно направление управление персоналом, психология). Опыт работы в сфере управления персоналом от 5 лет.
Отправлено
Массовый и точечный подбор персонала (от телефонного интервью до момента выхода на работу). - Организация и проведение оффлайн и онлайн собеседований. -
Ценим энергичных, любознательных и ответственных людей! Мы готовы обучить Вас кадровому делопроизводству, если Вы не имеете опыта в данной сфере! -
Отправлено
Будьте первыми
Defines the main directions of personnel policy of accountable departments in accordance with the strategy of development of the enterprise...
Higher education degree. At least min 3 years experience in international company in the positions of group leader or specialist.
Работодатель сейчас онлайн
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Организация работы кадровой службы. Разработка методик и технологий. Формирование и отправка отчета СЗВ-ТД. Оформление приема‚ перевода и увольнения работников...
Опыт работы в кадровом администрировании на производственном предприятии. Опыт ведения кадрового делопроизводства штата не менее 150 человек‚. Знание трудового законодательства...
Отправлено
Отклик без резюме
Организовывать работу в отделе, эффективно управлять командой. Анализировать продажи, контролировать товарный запас, поддерживать необходимое количество товара. Взаимодействовать с поставщиками по...
Ты любишь людей и тебе нравится помогать им. У тебя есть успешный опыт управления командой. У тебя есть организаторские и...
Работодатель сейчас онлайн
Отправлено
В данной роли вы будете отвечать за все блоки HR: адаптация, обучение, ведение кадрового делопроизводства, компенсации и льготы.
Мы в поиске специалистов с опытом работы на аналогичной позиции в производственной сфере от 5 лет. Обязательным условием является знание...
Отправлено
Будьте первыми
Обеспечение трудовой дисциплины: контроль за качественной и своевременной доставкой продуктов питания в торговые точки. Контроль приема и сдачи товара водителями...
Высшее техническое образование. Желателен опыт работы на руководящей должности. Знание программы 1С. Опыт работы в логистике, умение планировать маршруты.
Работодатель сейчас онлайн
Отправлено
Руководстао всеми сферами управления персоналом: административное управление (расчет заработной платы и т. Д.), подбор персонала, политика оплаты труда, контрольные показатели...
Знание бизнеса, производственного процесса, систем качества, политики компании. Управленческие навыки. Навыки составления и контроля бюджета. Отличные презентационные и коммуникативные навыки.
Работодатель сейчас онлайн
Отправлено
Отклик без резюме
Оформление приема, перевода, увольнения, поощрений, кадровых изменений(~400 человек). Ведение графика отпусков, составление приказов, ведение учета и оформление дополнительных отпусков.
Высшее образование – психология, менеджмент, юриспруденция. Отличное знание ТК РФ и КД. Опыт работы не менее 3-х лет.
Отправлено
Отклик без резюме
Поиск и подбор кандидатов (массовый подбор). Телефонное интервью с кандидатами. Проведение собеседований, оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов.
Среднее специальное, незаконченное высшее. Уверенный пользователь Word, Exсel, Outlook,. Обучаемость, внимательность, исполнительность.
Работодатель сейчас онлайн
Отправлено
Будьте первыми
Можно работать из дома
Опыт.
Отправлено
Отклик без резюме
Управление сетью фирменных салонов (г. Брянск-г. Калуга-г. Рязань-г. Тула, совокупно 8 салонов). Формирование команды: планирование, организация, мотивация...
Успешный опыт управления розничной сетью от 2-х лет. Опыт управления и подбора персонала. Знания по бюджетированию, мерчендайзингу и планированию...
Работодатель сейчас онлайн
Отправлено
Отклик без резюме
Размещение вакансий на рабочих сайтах. Прием входящих звонков/консультирование по вакансии. Запись кандидата на собеседование. Ведение записей в систему учета.
Опыт работы в подборе (желателен). Умение общаться по телефону. Ориентированность на результат. Самостоятельность в работе.
Работодатель сейчас онлайн
Отправлено
Отклик без резюме
Оформление приема‚ перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством‚. Вводный инструктаж при приеме на работу‚. Организация медицинских осмотров‚.
Опыт работы в кадровом администрировании на производственном предприятии приветствуется‚. Опыт ведения кадрового делопроизводства штата не менее 150 человек‚.
Отправлено
Оценка потребности в персонале, изучение рынка труда с целью определения возможных источников обеспечения необходимыми кадрами. Ведение подбора персонала.
Высшее образование (дополнительное образование в области управления персоналом будет преимуществом). Экспертные знания и навыки ведения кадрового делопроизводства. Знание трудового законодательства.
Отправлено
Поиск и подбор кандидатов на вакансии. Проведение интервью с кандидатами. Анализ рынка. Работа в CRM. Отчетность. Работа с клиентами.
Опыт работы в подборе персонала. Хорошие коммуникативные навыки, желание работать в команде. Быстрая обучаемость. Стрессоустойчивость. Готовность работать в режиме многозадачности.
Отправлено
Ответственность и надежность. Готовность трудиться и узнавать новое.
Отправлено
Отклик без резюме
Консультирование клиентов. Помощь в заполнение документов. Диагностика.
Пунктуальность. Внимательность. Обучаемость.
Отправлено
Будьте первыми
Оценка потребности в персонале (разработка системы замещения должностей и рабочих мест; изучение рынка труда с целью определения возможных источников обеспечения...
Опыт работы по специальности от 2-х лет. Знания трудового законодательства РФ и кадрового делопроизводства, организационной психологии, мотивации трудовой деятельности...
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Работа над вакансиями известных заказчиков. Составление и публикация объявлений на вакантные позиции. Поиск резюме кандидатов (сайты по поиску работы).
Желателен опыт работы в сфере подбора персонала, активного и инициативного готовы рассматривать без опыта работы, всему научим, от вас главное...
Работодатель сейчас онлайн
Отправлено
Активным поиском кандидатов на открытые вакансии (водители категории "Е"). Проводить первичные телефонные собеседования и личные интервью. Организовывать встречи кандидатов с...
Желание работать и развиваться в сфере HR. Опыт работы в массовом подборе персонала (водители будут преимуществом). Позитив, энергию, нацеленность на...
Отправлено
Будьте первыми
Управление процессами подбора и развития персонала. Определение основных направлений кадровой политики в соответствии со стратегией развития и выбор мер по...
Высшее образование (психологическое или «управление персоналом» как преимущество). Опыт работы в международной компании в отделе персонала на позиции специалиста или...
Отправлено
Сбор и консолидация отчетности по персоналу предприятий Группы. - Проведение проверки входящих отчетов на корректность заполнения форм. - Сверка предоставлемых отчетов с...
Высшее образование. Опыт работы в кадровой сфере/экономики от 5-ти лет. Активная жизненная позиция, желание развиваться в сфере работы...
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Славитесь прекрасным проведением личных собеседований массового подбора. Массовый подбор персонала и закрытие позиций свободных вакансий. Проведение телефонных интервью и анализ...
Обладаете опытом в подборе персонала от 1 года. Наделены умением видеть будущих топ-сотрудников.
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Оформление кадровых документов в соответствии с трудовым законодательством (прием, перевод, увольнение, учет и оформление...
Высшее или среднее профессиональное образование. Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства от 2-х лет. Знание трудового законодательства, порядка оформления...
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Полный цикл подбора персонала: написание и размещение вакансий, активный поиск кандидатов, ведение отчетности. - Организация и проведение собеседований. - Активная работа с...
Опыт работы: От 1 года обязательно (желательно в мас. подборе). - Умение работать в режиме многозадачности, коммуникабельность. - Владение ПК. - Стрессоустойчивость.
Работодатель сейчас онлайн
Отправлено
Отклик без резюме
Организация подбора персонала с использованием различных источников и методов поиска, зависящих от уровня и требований представляемых к вакантной должности (прямой...
Высшее образование (психология, управление персоналом – будет преимуществом). Опыт работы менеджером по подбору персонала с аналогичными функциональными обязанностями, предпочтительно в крупной...
Отправлено
Поиск потенциальных кандидатов в открытых источниках по заданным параметрам. Обзвон потенциальных кандидатов. Приглашение кандидатов на собеседование.
Активность. Ответственность. Желание получить опыт работы в международной компании.
Отправлено
Отклик без резюме
Можно работать из дома
Твоя задача подбирать и отбирать сильнейших игроков СНГ и в будущем проводить собеседования - (ОЧЕНЬ много ручной работы с базами данных...
Отсутствие основной работы и возможность/желание работать на дому (наличие ноутбука). - Легких в коммуникации людей. - У тебя нет основной работы...
Отправлено
Отклик без резюме
Выполнять работу по комплектованию предприятия кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации. Разрабатывать критерии оценки кадров, организовывать отбор, подбор и расстановку...
Высшее профессиональное образование. Стаж работы по профессии не менее 3-х лет. Знание законодательных и нормативных правовых баз.
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Реализация проектов по подбору и администрированию персонала (полный цикл подбора персонала на проект, решение организационных вопросов с Клиентом и персоналом...
Высокие коммуникативные навыки, умение одинаково доброжелательно коммуницировать с разной категорией персонала. Высокие организаторские способности. Умение анализировать информацию, работать с цифрами.
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Выполнение плановых показателей подразделения. Планирование, организация и контроль работы специалистов. Управление персоналом: адаптация, обучение, наставничество, мотивация. Контроль и анализ показателей...
Навыки администрирования – умение планировать, организовывать и контролировать исполнение функций подчиненными. Навык проведения обучения, наставничества. Успешный опыт работы в продажах от...
Отправлено
Проведение навыковых и продуктовых тренингов для сотрудников Банка. Координация процесса обучения сотрудников. Участие в оценочных мероприятиях. Адаптация персонала.
Высшее образование. Опыт проведения навыковых и продуктовых тренингов. Профессиональные презентационные и коммуникативные навыки. Активность, грамотная речь, исполнительность, стрессоустойчивость.
Отправлено
Отклик без резюме
Организация и обеспечение подбора персонала для АО "ПРОДО Птицефабрика Калужская"; определение потребности в персонале. Организация обучения работников структурных подразделений предприятия.
Высшее образование, опыт работы на руководящей должности не менее 1 года; опытный пользователь ПО Microsoft Office. Навыки проведения собеседований.
Отправлено
Отклик без резюме
Кадровое сопровождение сотрудников (с помощью кадрового центра). Ведение учета рабочего времени сотрудников, заполнение табелей. Подбор рабочего персонала. Организация мед.осмотров, инструктажей...
Опыт работы с КДП от года обязательно. Опыт подбора персонала приветствуется. Опыт работы в HR на производственных площадках как преимущество.
Работодатель сейчас онлайн
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Разрабатывать методические материалы. Проводить обучающие мероприятия для сотрудников компании. Собирать, актуализировать и адаптировать информацию в рамках поставленных задач.
Имеете высшее образование. Умеете работать с аудиторией, готовить и проводить презентации (Power Point), имеете навык публичных выступлений. Имеете опыт подготовки...
Отправлено
Будьте первыми
Поиск и подбор персонала (полный цикл). Кадровое делопроизводство в полном объеме. Адаптация, стажировка и аттестация персонала. Организация обучения персонала.
Высшее образование. Опыт работы на аналогичной должности от 1,5 лет. Знание трудового законодательства (в т.ч. оформление иностранных граждан...
Отправлено
Проведение обучения персонала филиала (hard/soft skills). Анализ и выявление потребности в обучении. Планирование и организация учебных мероприятий Участие в...
Высшее образование. Опыт проведения обучающих мероприятий. Продвинутый пользователь MS Office. Знание принципов построения корпоративного обучения. Развитый навык публичного выступления.
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Можно работать из дома
Отбор кандидатов по заданным параметрам. Обзвон кандидатов, приглашение на этапы отбора.
Грамотная речь, умение четко изложить мысли. Готовность работать на временном проекте (ориентировочно 2 месяца).
Работодатель сейчас онлайн
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Полный цикл подбора персонала: написание и размещение вакансий, активный поиск кандидатов, ведение отчетности. - Организация и проведение собеседований. - Активная работа с...
Опыт работы: От 1 года обязательно (желательно в мас. подборе). - Умение работать в режиме многозадачности, коммуникабельность. - Владение ПК. - Стрессоустойчивость.
Работодатель сейчас онлайн
Отправлено
Будьте первыми
Можно работать из дома
Подбирать специалистов разного уровня в сфере IT (организация интервью, оценка кандидатов, подготовка и презентация job-офферов, взаимодействие с нанимающими менеджерами...
Опыт подбора IT специалистов от 1го года. Опыт использования различных инструментов и каналов поиска кандидатов (LinkedIn, FB, Хабр, Github...
Отправлено
Многие выпускники вузов, как и многие другие люди, считают, что работа в области тренингов и управления персоналом приносящая хороший заработок – это выдумка. Наш сайт поможет развеять этот миф! Наш каталог вакансий всегда полон интересных и прибыльных предложений работы сотен направлений. Здесь вы без труда сможете найти вакансии в области тренингов и управления персоналом любых специальностей: начиная с ассистента в отделе кадров, вплоть до руководителя отдела. Начните новую, яркую жизнь с новой должности!
