Работа в области управления персоналом, тренинги в Калуге

Ведение участка "кадровое делопроизводство" в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска, графики отпусков, листки нетрудоспособности и тд ). Ведение штатного расписания.

Опыт работы на данном участке не менее 3-х лет. Активная жизненная позиция, желание развиваться , держать руку на пульсе в...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме для штата с численностью от 200 человек. Ведение внутренней отчетности по персоналу.

Высшее образование, среднее профессиональное образование. Опыт работы в аналогичной должности не менее 1 года. Знание Трудового кодекса РФ.

Поиск и подбор кандидатов на позиции различных уровней. Проведение телефонных интервью и собеседований, предварительная оценка кандидатов на соответствие профилю вакансии.

Высшее образование. Опыт работы не менее 2-х лет. Ответственность, многозадачность, стрессоустойчивость, коммуникабельность, инициативность.

Размещение вакансий на сайтах. Прием и обработка входящих звонков от кандидатов. Запись кандидатов на собеседование.

Предусмотрено бесплатное обучение. Мы хотим видеть сотрудника, нацеленного на продолжительную работу, амбициозного, интересующегося специальностью, готового к росту.

Поиск персонала: уборщицы, дворники. Собеседование кандидатов, отбор на объекты. Организация замен на объектах. Контроль учета подмен сотрудников. Адаптация новых сотрудников.

Коммуникабельность, ответственность. Нацеленность на результат. Активная жизненная позиция. Опыт работы в данной сфере как преимущество.

ведение кадрового делопроизводства: прием-увольнение работников, оформление отпусков, листков нетрудоспособности, заполнение трудовых книжек. ​ведение табеля учета рабочего времени.

Высшее образование. Опыт работы в аналогичной должности обязателен от 5-и лет. Уверенный пользователь ПК, офисной техники, навыки работы в...

Массовый и точечный подбор персонала (от телефонного интервью до момента выхода на работу). - Организация и проведение оффлайн и онлайн собеседований. -

Ценим энергичных, любознательных и ответственных людей! - Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев. - Грамотная устная и письменная речь. -

Массовый подбор персонала (от телефонного интервью до момента выхода на работу). - Организация и проведение собеседований. - Формирование у кандидатов положительного впечатления...

Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев. - Грамотная устная и письменная речь. - Доброжелательность.

Планирование, организация и контроль деятельности работников группы подбора, оценки и управления талантами. Организация процесса подбора, найма, перевода и оценки персонала...

Образование высшее профессиональное, опыт работы в области управления персоналом/подбора и оценки от 3 лет. Знание и опыт применения основных...

Работа с работными сайтами. Проведение первичных собеседований с кандидатами по телефону. Подготовка резюме кандидатов для Клиента. Отчетность, аналитика рынка.

Хорошие коммуникативные навыки. Хорошая обучаемость. Активная жизненная позиция, ориентация на результат. Готовы рассматривать также студентов без опыта работы.

Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод штат до 450 чел). Составление и оформление трудовых договоров и изменений к ним.

Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет. Пользователь ПК (MS Offiсe, 1С: Камин 8, зарплата кадры, Excel).

Руководство отделом в рамках его функционала.

Опыт работы. Умение работать в режиме многозадачности.

Составление и размещение вакансий на ресурсных площадках для работы вахтовым методом. Поиск и привлечение продуктивных работников для Компаний-заказчиков.

Опыт подбора персонала желательно (от полугода). Ответственное отношение к своей работе. Нацеленность на результат. Активная жизненная позиция, гибкость и стрессоустойчивость.

Руководство отделом в рамках его функционала.

Опыт работы. Умение работать в режиме многозадачности.

Проведение обучения персонала филиала (hard/soft skills). Анализ и выявление потребности в обучении. Планирование и организация учебных мероприятий Участие в...

Высшее образование. Опыт проведения обучающих мероприятий. Продвинутый пользователь MS Office. Знание принципов построения корпоративного обучения. Развитый навык публичного выступления.

Контроль организации работ по содержанию в надлежащем состоянии служебных, бытовых и санитарных помещений предприятия в соответствии с правилами и нормами...

Высшее профессиональное (техническое) образование или среднее специальное образование со стажем работы в строительстве не менее 3 лет. Свободное владение ПК...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (приемы, переводы, увольнение, оформление всех видов отпусков, больничных листов, оформление трудовых договоров и доп.соглашений...

Релевантный опыт работы. Знание 1С. Знание трудового законодательства.

Проведение миграционного аудита и создание базы данных иностранных специалистов компании (визовые, Китай). Подготовка и подача в орган Федеральной миграционной службы...

Релевантный опыт работы с визовыми иностранцами - не менее 3х лет. Знание Миграционного законодательства. Среднее профессиональное или высшее образование, желательно...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перевод, отпуска, ведение трудовых книжек, личных дел). Формирование приказов на работу в...

Опыт ведения кадрового делопроизводства от 2х лет. Высшее образование. Знание миграционного законодательства, опыт взаимодействия с миграционными службами, опыт оформления...

Стратегическое управление функциями совместно с бизнес-заказчиками. Внедрение политик и процедур, связанных с реализацией стратегии компании в области HR.

Опыт работы HRBP не менее 2-х лет. Навык проведения аудита HR процессов: подбора, адаптации, обучения и оценки.

Высшее образование . Знания ТК РФ. Опыт работы в должности от 3 лет.

Размещение вакансии в различных источниках. Обзвон кандидатов (70% рабочего времени). Прием входящих звонков. Работа с социальными сетями.

Высокий уровень коммуникативных навыков. Готовность к интенсивному темпу работы. Заинтересованность в развитии в HR сфере. Минимальный опыт работы в HR...

Ведение кадрового делопроизводства. Составление и оформление трудовых договоров и изменений к ним. Ведение, учет и хранение трудовых книжек, личных дел...

Опыт работы в аналогичной должности будет преимуществом. Пользователь ПК (MS Offiсe, 1С: УПП, 1С:8, 1С: ЗУП...

Проводить обучение продукту и технологиям работы. Обеспечивать выработку нужных навыков у сотрудников организации. Организовывать и проводить обучение пользователей на их...

Имеет навыки работы перед большой аудиторией. Знает методику преподавания, построения учебного процесса, эффективные средства и формы обучения. Умеет оценивать эффективность...

Кадровое делопроизводство в полном объеме. Прием, перевод и увольнение работников в соответствии с ТК РФ. Подготовка материалов для квалификационных, аттестационных...

Высшее образование. Опыт работы на аналогичной позиции от 2 лет. Знание кадрового делопроизводства. Знание ТК РФ. Знание ПК (MS Excel...

МЫ НЕ ИЩЕМ В ВАС СВЕРХЪЕСТЕСТВЕННЫХ СПОСОБНОСТЕЙ ИЛИ БОЛЬШОГО ОПЫТА РАБОТЫ, ВСЕМУ МОЖЕМ НАУЧИТЬ. От вас требуется: Готовность к обучению.

Проведение хронометражей, фотографии рабочего времени, нормирования по участкам. Расчет численности персонала по проведенному хронометражу, расчет ФОТ, сдельных расценок.

Образование: высшее (желательно по направлению Экономика). Опыт работы в аналогичной должности от 1 года. Знание основ трудового законодательства и экономики...

Совершение исходящих и прием входящих звонков. Привлечение большого количества партнеров в компанию.

Грамотно говорите. Привыкли работать на результат. Обладаете аналитическим складом ума. Внимательны к деталям. Способны самостоятельно организовать свою работу.

Качественное и своевременное выполнение работ по вводу, обработке первичной документации в системе SAP в части кадрового делопроизводства. Администрирование процессов КДП...

Знание Трудового кодекса Российской Федерации. Основы кадрового делопроизводства и документооборота. Уверенный пользователь ПК, пакетов MS Office, в особенности Excel.

Организовывать и проводить обучение пользователей на их рабочих местах и в учебном классе организации. Организовывать и проводить обучение сотрудников компании...

Высшее психологическое или педагогическое образование. Навыки работы перед большой аудиторией. Умение разрабатывать и проводить тренинги для персонала. Знать методику преподавания...

Проведение теоретических и практических тренингов для Клиентов компании по программам Защитного вождения, Безопасного вождения. Ведение отчетности перед руководством.

Категории водительского удостоверения B,C (D,E - приветствуются). Водительский стаж не менее 3х лет. Опыт работы в тренинговых центрах...

Проведение полевых тренингов для торговых представителей и супервайзеров. Проведение аудиторных тренингов. Полевое обучение продавцов локальных и федеральных сетей (посещение точек...

Навыки подготовки, организации и проведения полевых и аудиторных тренингов. Навыки продаж. Понимание специфики работы розницы, полевой команды. Готовность к командировкам.

Осуществлять поиск и отбор кандидатов на позиции нашего клиента - крупной кондитерской компании.

Что мы хотим видеть в будущем коллеге: - Опыт работы в массовом подборе. - Нацеленность на результат и активная жизненная позиция.

Бизнес-партнерство с производственными и непроизводственными функциями по внедрению HR-политик, процедур и программ в организации. Ответственность за организационное развитие...

Высшее образование, образование в области управления персоналом будет преимуществом. Опыт работы HR бизнес-партнером / руководителем отдела персонала / директором по персоналу...

Поддержание партнерских отношений с департаментами - конструктивный диалог, налаживание обратной связи, своевременное понимание потребностей. Планирование численности, ФОТ, бюджета. Управление результативностью персонала.

Опыт работы на позиции HR BP, с успешной реализацией проектов по трансформации HR процессов. Отличное знание ТК РФ, понимание КДП...

Поиск, оценка и подбор кандидатов нашим клиентам (квалифицированный персонал на масс и middle-позиции). Работа с известными иностранными и российским...

Опыт работы в подборе персонала, закрытие массовых позиций. Позитивное отношение к жизни, потребность в интересных задачах, азартность. Будет здорово, если...

Составление годового бюджета по численности, заработной плате (включая соц. налоги). Составление прогнозов бюджета по запросам финансовой службы, в зависимости от...

Высшее образование. Отличное знание Microsoft Office, знание Microsoft Excel на продвинутом уровне. Опыт работы в области компенсаций и льгот / в...

Анализ текущего процесса подбора, его оптимизация, выход на целевую эффективность. Руководство HR направлением. Выстраивание/структурирование всех HR-процессов: подбор, адаптация...

Высшее образование. Опыт работы на позиции HR BP, Руководителя отдела подбора персонала не менее 3-х лет. Знание различных инструментов...

Расчёт трудоемкости на изделие. Хронометраж. Работа с картами разрешения.

Опыт работы по специальности не менее года. Внимательность. Аккуратность. Исполнительность.

Анализ существующих процессов карьерного планирования и развития, предложение мер по их совершенствованию. Разработка и обновление типовых карьерных маршрутов.

Имеете высшее образование (управление персоналом, экономика, психология, педагогика). Имеете опыт работы в рамках направления по оценке персонала, кадровому резерву не...

Работа с теплой базой кандидатов. - Консультация кандидатов по вакансии (курьеры). - Качественное выполнение стандартов компании/ работа с возражениями. - Выполнение нормативов сервиса.

Грамотно пишете и говорите. - Уверенный пользователь ПК. - Быстро учитесь новому и способны развивать в себе недостающие навыки. - Внимательны к деталям...

Работа с информацией в рамках поставленных задач. Подготовка и проведение мероприятий, в том числе тренингов. Проведение презентаций для сотрудников компании.

Имеете высшее образование. Умеете работать с аудиторией, готовить и проводить презентации (Power Point), имеете навык публичных выступлений. Имеете опыт подготовки...

Осуществление массового подбора персонала КУРЬЕРОВ по крупным городам России. Отчетность по проделанной работе.

Грамотная речь, коммуникабельность, ответственность, возможность постоянно быть на связи. Желателен опыт работы в массовом подборе.

Управление ежедневной деятельностью дома отдыха. Контроль качества обслуживания гостей всеми службами. Ведение учета движения товарно-материальных ценностей, контроль использования и...

Уверенный пользователь ПК, Excel. Опыт работы на руководящих должностях обязателен! Опыт работы в гостиничном бизнесе обязателен! Знание гостиничных стандартов, ТК...

Заниматься поиском персонала на позиции саппорта. Проводить телефонные интервью, оценивать кандидата (работа по скрипту). Проводить кандидата по процессу - согласование резюме...

Понимания HR процессов. Опыта работы на аналогичной позиции от 3-х месяцев. Нацеленность на результат. Инициативности, знания, как расставлять приоритеты.

Разработка, внедрение и поддержание политики вознаграждений и Положений об оплате труда для бизнес-подразделений. Участие в описании должностей, оценке их...

Релевантный работы в сфере компенсаций и льгот от 3-х лет. Знание методов нормирования труда, учета и анализа показателей по...

Проведение расчетов премий сотрудников на ежемесячной, квартальной основе. Разработка ЛНА в части оплаты труда: Положений о премировании, отдельных политик по...

Высшее образование. Опыт в HR/ C&B/ Аналитике/ Бухгалтерии от 2х лет. Знание ТК РФ. Знание Excel на продвинутом...

Найм на открытые вакансии компании: рабочие и инженеры для разработки карьеров и работы на заводах компании в различных регионах.

Опыт работы в сфере подбора персонала: квалифицированных рабочих, синих воротничков, инженеров - от 3х лет. Знание и эффективное использование различных...

Годовое планирование бюджета в части ФОТ. План-факторный анализ исполнения бюджета по ФОТ. Расчет влияния изменения мотивации на бюджет по...

Экономическое образование. Опыт работы на соответствующей должности.