Менеджер по подбору персонала
В архиве с 25 февраля 2022
от 57 000 ₽ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
Калуга, улица Труда, 33
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала/Рекрутер
50 000 – 80 000 ₽Калуга
Без опыта
Отклик без резюмеМожно из дома
Размещение объявлений о вакансиях (с использованием различных каналов и инструментов подбора), проведение собеседований и отбор кандидатов. Общение с кандидатами на...
Работа с MS Office (Excel, Word). Отличные коммуникативные навыки, умение устанавливать контакт с людьми и проводить результативные собеседования.
Опыт от 1 года до 3 лет
Активный поиск и подбор персонала разных уровней (инженеры, специалисты, рабочие; в активной работе от 2 до 6-ти вакансий).
Высшее образование. Опыт успешного подбора персонала с применением необходимых инструментов оценки, повышающих его качество. Опыт работы в направлении адаптации и...
Рекрутер (массовый подбор)
40 000 – 70 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Массовый подбор персонала. - Составление и размещение вакансий в интернет ресурсах. - Проведение телефонных интервью и собеседований. - Ведение базы соискателей и подготовка...
Огромное желание работать и учиться новому. — Высокий уровень ответственности и самоорганизации. — Высокий уровень коммуникативных навыков. — Грамотная письменная и устная речь.
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и привлечение сотрудников на позиции в производственных подразделениях (полный цикл от телефонного интервью до координации выхода на работу).
Опыт подбора персонала от года. Коммуникабельность. Нацеленность на достижение результата. Инициативность при выполнении задач.
Опыт от 1 года до 3 лет
Массовый подбор персонала в подразделения компании. Ведение отчетности. Взаимодействие с нанимающими менеджерами. Использование различных источников для привлечения персонала( холодные звонки...
Рассмотрим кандидатов с опытом работы от года. Готовность к большому объему работы. Мобильность.
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала на рабочие позиции. Поиск и анализ резюме на job-сайтах. Проведение телефонных\онлайн-интервью, фиксирование полученных данных, результатов.
Активность и коммуникабельность. Исполнительность и ответственность. Опыт работы по подбору персонала от 6 месяцев.
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
Калуга, улица Труда, 33