Работа в Ростелеком – это стабильность, интересные проекты, профессиональная команда и множество возможностей для развития!

Ростелеком - это не просто компания, это - команда, объединённая общими ценностями и общей целью - быть лидером телеком и digital-рынков.

Обязанности:

• Выполнение плановых показателей подразделения;
• Планирование, организация и контроль работы специалистов;
• Управление персоналом: адаптация, обучение, наставничество, мотивация;
• Контроль и анализ показателей KPI сотрудников

Требования:

• Навыки администрирования – умение планировать, организовывать и контролировать исполнение функций подчиненными;
• Навык проведения обучения, наставничества;
• Успешный опыт работы в продажах от 1 года;
• Опыт руководства коллективом (старший продавец, руководитель точки продаж);
• Ориентация на результат, инициативность, лидерские качества.

Условия:

• Официальное оформление по договору Гражданско-правового характера;
• Работа в лидирующей, динамичной компании на рынке телекоммуникационных услуг;
• Финансовая стабильность (оклад + ежемесячные премии) - нам важно, чтобы каждый член нашей команды чувствовал себя уверенно;
• Полная занятость, 5/2;
• Дружный коллектив высококлассных специалистов, у которых есть чему поучиться;
• Корпоративное обучение и тренинги в процессе работы;
• Перспективы профессионального и карьерного роста.